O Programa de Formação e Mentoria LIDERAR NO FEMININO, foi criado para ti, que queres investir no teu desenvolvimento e alcançar resultados extraordinários.

Durante anos as mulheres esconderam o seu lado emocional, com receio de serem consideradas fracas num mundo dominado por homens, pois, nesta Mentoria, vou-te mostrar como essas competências emocionais, tão femininas, são um aporte fundamental na Liderança.

Trabalho há mais de 20 anos e tive o prazer de liderar várias mulheres. Posso afirmar que as mulheres têm competências e habilidades extraordinárias!

São orientadas para resultados, flexíveis, participativas, resilientes e sabem lidar muito bem com crises. Além disso, têm uma sensibilidade e tato incrível para lidar com as mais variadas situações. 

No Programa Liderar no Feminino, vamos explorar Técnicas de Liderança e de Comunicação com equipas, mas também vamos explorar o autoconhecimento e a autoconfiança de modo a potenciares as tuas competências e alcançares uma Liderança de Alto Impacto.

Terás ainda acesso a metodologias e técnicas certificadas de Coaching e de Programação Neurolinguística que permitem uma abordagem de dentro para fora e te darão ferramentas poderosas para continuares o teu desenvolvimento de forma autónoma no dia a dia.

Tudo para que possas alcançar outro patamar pessoal e profissional e contribuas para equipas mais felizes, eficazes e com mais resultados.

Não esperes mais para investir em ti, mulher extraordinária!

COM O PROGRAMA LIDERAR NO FEMININO IRÁS CONSEGUIR:

• Adquirir maior autoconhecimento, autoconsciência e autoconfiança para desenvolver a tua liderança pessoal e a liderança de equipas;

• Conhecer o teu perfil comportamental e identificar o perfil comportamental das pessoas à tua volta, para conseguires comunicar e motivar equipas com mais impacto;

• Desenvolver competências emocionais intrínsecas e utilizá-las na Liderança;

• Criar empatia com mais facilidade, potenciando melhores relações profissionais e pessoais;

• Interpretar com mais exatidão as reações das pessoas à tua volta e adaptar a tua comunicação ao contexto;

• Maior clareza na tua comunicação e na percepção da comunicação das tuas equipas;

• Definir objetivos e efetuar o Planeamento para os alcançar;

• Adquirir técnicas de liderança facilitadora para uma gestão mais empática e mais humanizada.

➡️ 1 sessão prévia de Mentoria individual: Para esclarecimento de resultados do Assessment Comportamental (DISC) e traçar objetivos de desenvolvimento em alinhamento com os resultados.

➡️Materiais extra: Desafios de consolidação e ferramentas de desenvolvimento pessoal para auto-aplicar entre sessões (inclui técnicas de Coaching e técnicas PNL);

O Programa de Formação e Mentoria Comunicar para Liderar tem o objetivo de o ajudar a comunicar com mais impacto e influência no teu dia-a-dia.

Com este programa vai conseguir comunicar com mais impacto e influência na sua vida pessoal e profissional e irá desenvolver competências chave para uma liderança facilitadora e potenciadora de resultados.

Seja com colegas, com a sua equipa, clientes ou em situações especificas  como, reuniões, entrevistas, apresentações ou eventos de qualquer tipo, este programa vai ajudar a fazê-lo em qualquer contexto.

NO PROGRAMA COMUNICAR PARA LIDERAR VAMOS ABORDAR:

➡️ Sistemas Representacionais e Modelo de Comunicação da PNL;

➡️ A linguagem verbal e não verbal no processo de Influência;

➡️ As âncoras/gatilhos que condicionam a comunicação;

➡️ Estilos de linguagem;

➡️ Comunicação Assertiva;

➡️ Perfis Comportamentais (Modelo DISC);

➡️ Liderança Pessoal;

➡️ A Importância da Comunicação na Liderança;

➡️ Como ser um Líder Facilitador.

COM ESTE PROGRAMA IRÁ CONSEGUIR:

• Adquirir consciência do seu estilo de comunicação e perfil comportamental;
• Criar empatia com mais facilidade, potenciando melhores relações profissionais e pessoais;
• Interpretar com mais exatidão as reações das pessoas e adaptar a comunicação ao contexto;
• Captar incoerências entre a expressão verbal e não verbal;
• Maior clareza na comunicação e na percepção da comunicação dos outros;
• Perceber os gatilhos internos que condicionam a comunicação;
• Desenvolver a liderança pessoal com técnicas de Coaching e PNL;
• Adquirir técnicas de comunicação e liderança facilitadora para uma gestão mais empática e mais humanizada.

➡️ Realização de Assessment Comportamental (DISC).

➡️ 1 sessão prévia de Mentoria individual: Para esclarecimento de resultados do Assessment Comportamental (DISC) e traçar objetivos de desenvolvimento em alinhamento com os resultados.

➡️Materiais extra: Desafios de consolidação e ferramentas de desenvolvimento pessoal para auto-aplicar entre sessões (inclui técnicas de Coaching e técnicas PNL);